
Mais est ce une priorité?
Peut on appeler ça une réforme de fond?
Ne faudrait il pas corriger les bugs en premier lieu?
Modérateurs : antoninio, Représentant du jeu Defifoot Manager
Merci pour ton intervention juaj, tu es l'un des rares à comprendre les enjeux de ce projetjuaj a écrit :Salut à tous. Je rentre de vacances et tombe sur cette discussion, lue avec intérêt.
L'idée de la pyramide me plait assez, dans le sens où elle ne fait qu'ajouter un intérêt sans retrancher ailleurs. Ceux que ça n'intéresse pas pourront toujours passer plus vite sur cette compétition. Je suis persuadé que les "nouveaux" ont besoin de plus de challenges, et la pyramide en est un de plus, joué régulièrement.
Justement : les managers sont impatients d'avoir des nouveautés mais la fameuse réforme globale que vous attendez nécessite un boulot énorme pour stef, cela risque de prendre pas mal de temps avant qu'elle ne voit le jour.bestof a écrit :bonjour aow,
c'est la que tu ne comprend pas, la pyramide, bien entendu que c'est un plus et même un must (a titre perso, je m'en réjouis) SI :
la majorité des idées votées dans la boite a idées (réalisable, j'en convient), les changements, et les réformes maintes fois annoncées avaient été réalisées et mises en place.
Je comprend la crispations des managers qui attendent depuis de nombreuses saisons c'est réalisation et qui vois arriver cette nouvelle compétition dont pourtant dans l'avenir, on se félicitera.
bien à toi et merci pour ton engagement sur df
La Découpe a toujours eu beaucoup de succès, c'était même la coupe la plus populaire avant la dernière réforme. D'ailleurs, pas mal de managers se réjouissent de son retour. Mais je peux comprendre que ça ne plaise pas à tout le monde... tous les gouts sont dans la nature.alexalexo a écrit :D'accord, on peut parler de la pyramide, mais pourquoi supprimer la CN et la CDC qui fonctionnent très bien pour remettre la Découpe qui avait bien moins de succès ?
Stef est régulièrement informé des bugs et ils les corrige le plus souvent. C'est vrai que certains bugs reviennent chaque saison et je n'ai malheureusement pas d'explication à ça... seul stef pourrait répondre.alexalexo a écrit :Et pourquoi ne prend-t-on pas la peine de corriger les deux-trois petites choses qui ne vont pas à l'heure actuelle et dont on parle depuis près de deux ans (passage à six matches dans les poules CDC/LDC, repêchage du 6ème de L1 à la place du 5ème de L2, interviewers qui posent toujours les mêmes questions, saisons qui commencent à retardement) ?
Oui, on a les challenges qu'on peut, en effet. Et surtout quand on débute. Il me semble en lisant les forums qu'un des problèmes depuis un moment est d'essayer de garder les nouveaux. Un autre à mon avis est que sur le forum ne s'expriment quasiment que des managers confirmés, managers qui se désolent que les nouveaux partent, puis qui se désolent que les nouveautés soient dirigées en direction des nouveaux. Faut savoir ce que vous voulez. Pour ma part, j'ai une équipe en L1, mais deux autres avec lesquelles je "débute", en L3 pour les deux, et je dois avouer qu'en L3 il ne se passe pas grand chose... Je sais qu'il faut du temps et ne vais pas m'enfuir. Mais les "vrais" nouveaux, eux, s'enfuient assez rapidement. Oui, la majorité des coachs ne jouent pas la WC, ni même la LDC. On a les challenges qu'on peut, en effet.stand by me a écrit :La pyramide n'étant qu'à moitié "officielle" (puisque n'ayant AUCUN impact sur l'évolution des joueurs sur le terrain), elle sera certes un challenge en plus (pour les L2/L3, les autres ont d'autres objectifs en priorité), mais dans un univers "à part", et deviendra vite routinière.
On a les challenges qu'on peut.
Comprenne qui pourra.
Et bien j'en doute fortement. C'est peut-être l'opinion d'une minorité de bénévoles, mais je serais bien curieux d'avoir l'avis de tout le monde. Pourquoi on ne ferait pas un sondage pour décider de cela ? C'est aux managers de décider un changement aussi important.aow44 a écrit : La Découpe a toujours eu beaucoup de succès, c'était même la coupe la plus populaire avant la dernière réforme. D'ailleurs, pas mal de managers se réjouissent de son retour.
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