Evolution des nouveaux managers dans Defifoot

[simonpat]

Aow, il y a un gros point noir dans le jeu niveau économie : le salaire.
Là, il y a moyen de faire une fuite d'argent.

Un joueur formé dans un club va devenir de plus en plus gourmand, normalement, et cela indépendamment de son niveau.

Il va devenir un joueur clé, et puis il va attirer des clubs...
Et plus il est dans un club de prestige, plus il devrait gagner de l'argent.

Là ou je veux en venir est que le salaire ne doit pas être juste fonction du NPA.
Il doit prendre en compte les paramètres suivants :

* NPA
* "prestige" du club dans lequel il est
* les défis à relever durant la saison (coupes, championnat)
* Le rôle qu'il a dans le club (titulaire, remplacant de luxe, ...)
* Ces stats

D'ailleurs, cela remet en cause le calcul des statistiques en match. Pas très joli joli

Dans le système d'enchère, il est certes important que la mise soit plus grande, mais il faut aussi proposer un salaire attractif, pour ajouter un peu de piment et de la décision côté joueur.
Et je me répète, il faut le retour des contrats !

[rom]

Pour moi, les infrastructure telles qu'elles sont actuellement (+ le 'sportif' gratuit pour tous) permettent aussi d'accompagner la progression des managers... Si on pouvait tout construire tout de suite peut-être qu'on le ferait et on serait finalement perdant à cause des coûts de rénovation et d'entretien.

Partant du principe légitime qu'un L2 ou L3 ne peut accueillir autant de supporters ou générer autant de bénéfices qu'un L1, il est finalement normal de brider les infrastructures puisqu'elles seraient uniquement un gouffre financier. Les infrastructures sont finalement pas très très chères...
Second en L2, j'ai généré déjà 1.3 MT de recettes (en commençant tout juste la coupe des Champions) ce qui équivaut grosso modo au passage à un full niveau 5... J'ai donc une demi-saison d'argent de poche pour l'année prochaine...
Alors oui, je génère de gros bénéfices parce que je suis second mais je n'aurais même pas à me poser la question de la montée au niveau 5 des infras si je ne l'étais pas


Les coûts ne sont pas démesurés, loin de là... Et les infras permettent de limiter les erreurs tout en ne pénalisant pas (trop?) du fait de ne pas pouvoir aller à des niveaux plus élevés tout de suite. Et puis c'est toujours bien de pouvoir encore développer des trucs quand on arrive en L1...

[simonpat]

Oui, c'est vrai, mais je trouve que c'est l'arbre qui cache la forêt.

Je trouverai plus interessant de développer mon effectif en devant gérer des départs, des arrivées, des contrats, des blessures, .....
En fait, toutes ces infras servent à occuper le manager, mais ca n'ajoute rien au jeu (c'est mon avis hein ).

J'aimerai tellement retrouver l'ambiance de la V5 en transfert (sans la gruge). C'était vraiment ca le côté convivial.
On checkait les contrats des autres, on avait des discussions de dingues pour avoir un joueur, on négociait, on créait des liens "d'amitiés" dans le jeu.
Ca manque... Bouhouhouhouuuuuuuuuuu que ca manque

L'enrichissement s'explique aussi par le manque de transfert juteux effectués. Et toutes les brides mises en place.

[simonpat]

JE vois plein de compets funs sur le FS.

N'est il pas envisageable de les intégrer au jeu? De créer un palmares fun?
Peut être que ces formats loin d'être banals pourraient interessés les nouveaux

[simonpat]

Je vois un nouveau possible problème pour les nouveaux :

LA RIGIDITE des tactiques....

Plus de fun, au premier coup d'oeil.
Dur de comprendre le truc...

Ca donne pas envie.

[dom54]

[quote="simonpat"]

J'aimerai tellement retrouver l'ambiance de la V5 en transfert (sans la gruge). C'était vraiment ca le côté convivial.
On checkait les contrats des autres, on avait des discussions de dingues pour avoir un joueur, on négociait, on créait des liens "d'amitiés" dans le jeu.

[simonpat]

Ca fait plaisir de voir que je ne suis pas le seul dom

[Ludemu]

Aow, il y a un gros point noir dans le jeu niveau économie : le salaire.
Là, il y a moyen de faire une fuite d'argent.

Un joueur formé dans un club va devenir de plus en plus gourmand, normalement, et cela indépendamment de son niveau.

Il va devenir un joueur clé, et puis il va attirer des clubs...
Et plus il est dans un club de prestige, plus il devrait gagner de l'argent.

Là ou je veux en venir est que le salaire ne doit pas être juste fonction du NPA.
Il doit prendre en compte les paramètres suivants :

* NPA
* "prestige" du club dans lequel il est
* les défis à relever durant la saison (coupes, championnat)
* Le rôle qu'il a dans le club (titulaire, remplacant de luxe, ...)
* Ces stats

D'ailleurs, cela remet en cause le calcul des statistiques en match. Pas très joli joli

Dans le système d'enchère, il est certes important que la mise soit plus grande, mais il faut aussi proposer un salaire attractif, pour ajouter un peu de piment et de la décision côté joueur.
Et je me répète, il faut le retour des contrats !

+1

Edit: mais concernant les infrastructures pour moi elles sont importantes dans la stratégie d'un club ne fut-ce qu'en les construisant... Je vois certains clubs progresser plus vite que d'autres en fonction de ce qu'elles ont construit ;)

[aow44]

Oui, vous avez raison. Il y aura un rééquilibrage de l'économie et les salaires seront revus à la hausse pour la prochaine saison

[simonpat]

Pour bien évaluer les salaires, il faut aussi bien évaluer les NPA...
Parce qu'un défenseur avec 10 en tête et NPA de 90, c'est zarbi