bedal a écrit:perso, une compet qui ne me fait rien sur la forme, qui me propose des managers de mon niveau pour voir si je progresse, de me faire faire plus de matchs...moi ça me plaît !
Merci, je partage tout à fait ta vision de la pyramide.
D'ailleurs, je remarque qu'une grande majorité des managers jouent le jeu.
Peut être pas à fond, c'est sûr, mais ils profitent de l'une des seules opportunités de rencontrer les 97 % de managers/équipes qu'ils ne rencontrent jamais en temps normal.
Le classement qui en découle est très représentatif de la hiérarchie du jeu.
Ce classement est peut être trop réactif ( en tout cas c'est mon avis ), mais c'est simple à corriger.
Stef avait dit qu'il prendrait plus de matchs en compte, je ne sais pas si c'est dans les tuyaux...
Je serais aussi favorable à limiter la partie pyramidale aux 4 premiers étages ( au lieu de 6 actuellement ) ce qui limiterait le phénomène du "1er match décisif" aux 62 meilleurs alpinistes ( 2 % des équipes du jeu ).
Les étages supérieurs regrouperaient 64 équipes ( au lieu de 256 actuellement ) ce qui stabiliserait aussi grandement le classement.
Ce petit aparté mis à part
... je suis ici pour commenter la superbe proposition de Stand :
Je trouve qu'il y a 2 problèmes majeurs dans ce classement.
- Le peu de matchs transversaux : comme ce classement ne prend en compte que les matchs officiels, il n'y a que la WC qui permet d'établir un semblant de hiérarchie directe hors conf.
La WC c'est 79 matchs au total soit moins de 1 % des matchs d' une saison Defifootienne ( en ne comptant que 80 équipes par conf ).
La WC c'est 40 équipes sur 2900. Donc, seules 1,4 % des équipes du jeu auront quelques références trans confédérales.
Pour les 98,6 % qui restent, on sera restreint à un classement interne, ou plutôt à 32 classements internes.
Pour y remédier et différencier les niveaux d'adversité propre à chaque conf, Stand introduit une variable "niveau technique" ( npa et forme ). C'est à mon avis, la seule façon de palier au manque de références externes.
Mais le problème c'est que le npa n'est pas du tout un indicateur fiable du niveau d'efficacité d'une équipe.
On sait tous que ce sont les niveaux en match qui sont pris en compte par le moteur lors des duels.
Je dirais même que le meilleur manager ( formation, entraînement, gestion ) est celui qui sait monter au maximum les niveaux en matchs nécessaires à chaque poste, tout en freinant au maximum le npa ( salaires élevés ).
L'autre paramètre, encore plus gênant, c'est que tous les postes n'ont pas la même importance.
ex :
On connait des tactiques très efficaces qui passent toujours par une aile et jamais par l'autre.
On peut mettre sur l'aile "isolée" une potiche npa 40, ça ne changera quasiment rien au déroulement du match.
Pourtant l'équipe aura perdu 5 pts npa d'un coup de baguette magique, alors que le système propose de calculer le npa moyen au dixième et à la minute de présence près.
Si on met en face une équipe de même npa global ( mais GB npa 40 ) avec la même tactique, elle se prendra 4 ou 5 buts dans la vue systématiquement.
C'est pourquoi je pense que le npa n'est pas un indicateur fiable.
Il n'est pas suffisamment précis et il comporte de lourdes failles.
Et si on ne peut pas prendre le npa pour juger du niveau de l'adversité et qu'il n'y a pas de brassage entre conf, on se retrouve avec un classement proche du palmarès de la ligue/conf.
Où est le progrès ?